仕事、仕事の時代から家庭が第一で仕事は食べていければ良し！というような時代に変わってきましたよね！
そんな風潮から昔よりも「土日休み」、「祝日休み」が基本の仕事を求める人が多くなりました！
私も土日祝日は完全に休みたいです！
結婚していて子供がいる人は子供の保育園や学校も土日祝日が基本的に休みだから合わせたいという希望や、ガツガツ仕事するのではなくてカレンダーで赤字なら休むのが当然という考えの人、様々な人が基本的に土日祝日休みという定休の形を望んでいます。
そこで、就職転職系の求人サイトをうまく使う事で効率よく土日、祝日が基本的に休みの仕事に就く事が出来る方法を詳しくお伝えしますね！
目次
土日と祝日が基本的に休みは公務員か大手・優良企業？
休みが徹底しているのは公務員で周知の事実だと思います。では一般企業についてはどうか？
全部が全部ではありませんが、あくまでも割合的な話ですが、中小企業と大手企業を比べると大手企業のほうがカレンダー通りの休みで土日と祝日が完全に休みという形が多いです。
大手企業は残業も出来るだけしないようにという形が多いのが特徴です。
逆に中小企業の場合に多いのが、土日のどちらかが出勤という形でしょう。
土日が両方とも休みという中小企業のほうが割合的にはぐっと少なくなります。
中小企業でも優良企業は休みが多い！？
中小企業の場合は、大手企業に比べると、休みが基本的に少なくなります。
しかし、中小企業でも成績優秀な優良企業と言われる会社は大手企業と同等、又はそれ以上に休みが徹底している会社も多くあります。
市役所などの公務員、大手企業、優良企業（大手企業も含まれる場合がある）など入りたいと思う人が多い会社ほど休みがしっかりとしていて、カレンダー通りや暦通りに土日と祝日が基本的に休みという形が多いです。
さらに有給の消化率や残業無し（定時帰り）、給与も高めなのが大手企業と優良企業です。
また同じ企業でも職種によっても差があり、生産系の現場にいる場合や、締め日がある経理系の仕事では時期によって忙しく、土日出勤がある場合もあります。
逆に研究開発などの職種の場合は同じ企業で他の職種が休日出勤でもカレンダー通りに休めるといった事も多いですね！
少なからず職種によっても休みの形に差があるのは事実ですね！
また、優良企業に当たらない中小企業で事務系・営業系の職種で男性の場合は基本的に土日どちらか出勤が圧倒的に多いですし、残業も2時間以上が当たり前の風潮があります。
残業をする事が良いというような社員が多く、そのような風潮がこのような会社には現在でも顕在しています。
逆に公務員や大手企業や中小企業でも優良企業の場合は残業する事はマイナスのイメージとして捉えているので残業を出来るだけしないように徹底するところが多いのが現状です。
優良企業・大手企業の求人の探し方！就職サポートサイトを使え！
優良企業、大手企業に入社するにはどのようにしたら良いか？まず、通常利用すると思われるハローワークや、求人誌等にはこのような求人の掲載は一切ありません。
このような優良の求人があるとすれば「就職転職系の求人サイト」を使うか、それ以外では大手新聞の求人欄に時々掲載されるくらいです。
ハローワークなどは無料で企業側が掲載できるので粗悪な中小企業、下請け企業で溢れています。
ブラック企業と言われる離職率が高い企業は辞めて入社しての繰り返しになる為に費用をかけて求人を掲載する就職サイトにはほとんど掲載されません。
ブロック企業の求人の多くがハローワークや求人誌などへの掲載が多いのはこの為です。
優良企業や大手企業の求人がすぐに獲得出来る場所のベスト1位は何と言っても就職サポートサイト（転職サイト）です。
大手就職サイトでは毎日求人情報がアップするので毎日チェックすると必ず希望や条件に合う会社が出てきますね！
漠然と登録するのではなくて、登録したらそのままにせずに、すぐに検索機能や選択機能を使い条件を指定していきます。
まずチェックする点と言えば、
- 勤務地の指定
- 土日祝日休みの指定
- 残業無しの指定
など自分の条件（私の場合は土日祝休み＋残業無し）を指定すれば一致した求人情報が一覧で表示されます。
この表示された件数が多い場合は、勤務地をより狭くして（自宅から出来るだけ近くの場所にして）再度検索にかけるとより絞る事が出来ます！
使うサイトは出来るだけ大手企業の就職サイトがベストです。
由は掲載している求人数が莫大なので希望の求人が見つかる可能性が高くなるからです。
チェック！求人検索が出来る大手就職サイト
大手リクルート運営のリクナビNEXTが1番人気で私もオススメです！
就職サイトにはエージェント型と言われるサポートサイトがある！
私が利用したのは上記のように自分で希望の条件を指定して検索するタイプの就職サイトでしたが、最近ではサポートしてくれる人（アドバイザーと言う）を付けて初回面談で希望の条件を話すとそのサポーターが面接までうまく繋げてくれるサービスがあります。
このような形の就職サイト（転職サイト）をエージェント型就職サイトを言います。
自分で探すほうが良いと思うかもしれないですが、このエージェント型サイトでは、通常出回らない「非公開求人」、「超優良企業求人」を多数所持している事も事実としてあるので、検索型の就職サイトなどと同時にこのようなサポート付きの就職サイトも利用するとより希望の企業に辿り着けるのではと思います！
特に転職希望者で働きながらの人は、その旨を就職サイトの担当アドバイザーに話すと面接時間をアドバイザーの人が企業側との交渉で帰社後でも面談できるようにしてくれるなど、有給を取らずに済む事もあるので仕事しながら優良な求人を探す場合は「エージェント型」と言われる就職サイトも試してみてもいいですね！
昔は経歴が高い人しか登録出来なかったエージェント型サイトですが、現在ではフリーター歓迎や職歴無しでも登録出来るエージェント型就職サイトも出てきていますので一般化してきましたね！
チェック！大手有名どころのエージェント型就職サイト
「エージェント型」就職サイトの大手はリクルートが運営する「リクルートエージェント」です。
チェック！フリーターや未経験・職歴無しでも登録出来るエージェント型就職サイト
正社員歴無し、フリーターなどを歓迎するエージェント型サイトのハタラクティブ求人サイトも誕生してエージェント型の求人サイトの人気が高まっています。
ハタラクティブが無かった頃はほとんどが大卒とか大手企業経験がありとかの人がメインだったのですが、このハタラクティブ就職サイトが誕生してからは、未経験、職歴なし、学歴無しの強い味方です！
要確認！検索型就職サイトとエージェント型就職サイトの違いをもっと詳しく！
検索型の就職サイトとエージェント型の就職サイトの区別が分からない人が多いのでおさらいします。
「検索型就職サイト」と言うのは自分でそのサイトを使い条件を指定して検索をして求人一覧を絞り出し自分で申し込む方法です。
「エージェント型就職サイト」という就職サイトの場合は、担当が付きます。この担当と面談にて自分の希望する企業条件等を伝える事で担当のエージェント側（サポーター）が私達が働いている間に企業側との連絡を取り、面談の日時を希望の日時と時間に指定してもらい、私達は面談に行けば良いという状態にまで持っていってくれます。（企業側とサポーターの交渉次第では希望の時間も取れない場合もあり）
チェック！検索型とエージェント型の違いを分かりやすく！
| 就職転職サイトの種類 | サイトの概要 | 備考（メリット・デメリット） |
|---|---|---|
| 検索型就職サイト | 自分で希望条件を指定して検索、連絡をして面接までやり取りをする | ●自分のペースでゆっくりと出来る。 ●新着求人が多いので毎日目を通す事で希望の求人が見つかりやすい。 ●エージェント型と比べると非公開求人が少ない |
| エージェント型就職サイト | プロのサポーターが面接まで持っていってくれるサービス | ●始めにサポーターとの面談をする必要あり。 ●サポーターが代わりに面接まで動いてくれる。 ●エージェントしかない、非公開求人が多数ある。 |
就職転職サイトを利用して土日祝日休みの求人をゲットする方法まとめ！
就職転職のサポートサイトを利用して土日祝日休みの企業求人を効率よく見つける方法をまとめています。
まずは、自分で求人を検索する「検索型」を希望するのか？専門スタッフに就職までサポートしてもらう形の「エージェント型」を希望するのかを決める必要がありますね！
チェック！ランキング1位の「検索型就職サポートサイト」
土日祝日休みの求人もたくさんあるので探してみてくださいね！
チェック！ランキング1位の「エージェント型就職サポートサイト」
今までの仕事の経歴に自信があるなら登録してみる価値あり！リクルートエージェントだけの限定非公開求人もあるので魅力的です！
要確認！アルバイトで土日祝日休み求人をゲットしたい場合
看護師の場合は看護師専門の転職サイトがある！
看護師として土日祝日休みの求人をゲットしたい場合は看護師専用の転職サイトがあります。
看護師の資格がある人で土日祝日休みの求人を希望している場合はチェックしてみましょう！
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